17 příšerných obchodních klišé, kvůli kterým lidé ignorují cokoli jiného, co chcete říct

Každá generace má svá vlastní klišé.

Pro naše prarodiče a rodiče to byly věci jako „vyběhnout s tím na stožár“ a „myslet nestandardně“.“ Ale v posledních několika letech máme pocit, že jsme do našeho obchodního jazyka přidali celý nový slovník otřepaných klišé.

Některé z nich začaly jako nové, svěží fráze – ale byly upravovány, kopírovány a vykrádány, až se staly tak běžnými, že ztratily smysl.

Zeptala jsem se tedy vedoucích pracovníků firem a podnikatelů na ty, které je nutí nejvíc křičet – a dostala jsem více než 100 skvělých příkladů. Zde je 17 nejhorších provinilců.

O další se podělíme v některém z dalších sloupků. V komentářích nám můžete dát vědět i o svých nejhorších nominacích.

1. Vůdce myšlenek

„Neznám nikde žádného vysoce postaveného člověka, který by nebyl označován za „myšlenkového vůdce“.‘ To, že máte myšlenky, z vás ještě nedělá myšlenkového lídra.“

Amanda Ponzarová, marketingová ředitelka charitativní organizace Community Health Charities

2. Hustle

„Lidé tento termín používají, když mluví o své zintenzivněné hře nebo o své práci na volné noze („side hustle“). Proč to prostě nemohou říct? Nebo co třeba: „Učím se nový obor…kromě mé pozice na plný úvazek?“

Jeffrey Soto, vedoucí redaktor obsahu, Katie Wagner Social Media

3. Přijďte k Ježíši

„Musíme se s ním sejít, abychom přišli k Ježíši.‘ Opravdu? Je to tak intenzivní?“

Chris White, generální ředitel společnosti Shinesty

4. Kmeny

„Chápu to. Seth Godin vydal knihu s názvem Kmeny. A všechny jeho knihy jsou úžasné. Ale nyní, jako každé slovo, které se změní v žargon, začalo ztrácet svůj význam.“

Rachel Jordan, zakladatelka společnosti 929 Marketing

5. Vezměte to offline

„Znamená to, že si o tom promluvíme po. Myslím, že by lidé měli říkat, že!“

RaShea Drake, B2B analytička, Verizon Business

6. Disrupt

„Pocházím z Afriky a každou chvíli se na technologických webových stránkách objeví zpráva o tom, jak nový startup „narušuje“ určité odvětví v Africe. Vtipné je, že většina těchto společností chce jen dál navyšovat kola, dokud jejich společnosti nezaniknou.“

Daniel Bamigboye, Firebrick Digital

7. Rockstar

“ Používání slova „rockstar“ k popisu technického profesionála mě přivádí k šílenství. Jsou sluneční brýle povinné? Vyhodí svůj počítač oknem před autogramiádou??“

Richard Howe, designér UX, Colour Rich

8. Ninja

„On/ona je rocková hvězda – nindža (doplňte prázdné místo). Nechci zaměstnávat rockové hvězdy. Jsou egoističtí a rozmazlení. Co se týče ninjů, nehledám tiché zaměstnance. Chci skvělé komunikátory.“

Sarah Johnson, specialista na vztahy s veřejností, Fit Small Business

9. Z kapesného

„Lidé to používají ve smyslu, že daná osoba je nedostupná nebo obtížně dosažitelná. Ale to neznamená, že. Jde o výdaje, které si musíte zaplatit sami.“

Gary Romano, prezident a generální ředitel společnosti Civitas Strategies

10. Low hanging fruit

„Osobně tento termín nesnáším. Podceňuje úsilí, které je za úkolem, a způsobuje, že ten, kdo na něm pracuje, nevydá ze sebe to nejlepší (protože je to jen nízko visící ovoce a mělo by to být snadné). Každá práce si zaslouží vaše nejlepší úsilí.“

Jay Labelle, majitel společnosti The Cover Guy

11. Plavecká dráha

„Osobně se mi nelíbí koncept ‚plaveckého pruhu‘.‘ Je to reduktivní a podkopává to pocit sdílené odpovědnosti v rámci organizace. Nic zajímavého by se nestalo, kdyby se všichni drželi svých kolejí.“
Erin Fisherová, Dotted Line Communications

12. Nejlepší ve své třídě

„Marketingová fráze, kterou firmy používají a která mě nejvíc vytáčí, je nejlepší ve své třídě. Jakmile to slyším, předpokládám přesný opak.“

Leslie Osmanová, viceprezidentka pro marketing a komunikaci banky Park Bank

13. Dívčí šéfka

„Líbí se mi, že kolegyně jsou nadšené ze své moci na pracovišti, ale už dost s #GirlBoss – neslyšíme teď muže, jak chodí a říkají, že jsou Boy Boss, že ne??“
Amanda Duff, zakladatelka společnosti Duff PR

14. Otevřete kimono

„V jiných pracovních prostředích to může znít poněkud neškodně. Nicméně, u Adama & Evo, tato fráze dostává zcela nový význam a dokonce nás nutí cítit se trochu nepříjemně.“

David Keegan, generální ředitel společnosti Adam & Eve Franchise Corp.

15. Regroup

„Pojďme se přeskupit“: Nikdo to teď nechce řešit, tak tu bolest oddálíme a budeme doufat, že to přejde.“

Brooke Niemiec, marketingová ředitelka, Elicit

16. Agent pro změnu

„Rozhodně mi nevadí, že lidé používají tento výraz, když mluví o Martinu Lutheru Kingovi ml., ale když se důsledně používá pro talenty osmé kategorie, kteří kdysi přednesli TED Talk, je to otravné.“

Shlomo Z. Bregman, zakladatel společnosti Bregman Success

17. Opravdu?!

„Tato věta z Saturday Night Live Skeč se nyní dostal až do zasedací místnosti. Od vyspělého manažera je to pekelně otravné. Tak moc mě mrzí, že někdo řekl něco, co s vámi nesouhlasilo!“

Jonathan Kowit, marketingový ředitel, Centricity

Co si myslíte vy? Nesouhlasíte s některými z nich nebo máte jiné, u kterých nemůžete uvěřit, že jsme je nezařadili?? Dejte nám vědět v komentářích.