5 způsobů, jak zvýšit svůj vliv a zlepšit zapojení zaměstnanců

Vedení je především o vlivu, čím větší vliv máme, tím lepším vedoucím můžeme být a lepší vedení vede k lepším výsledkům.

Existuje 5 zdrojů vlivu, a abychom svůj vliv maximalizovali, musíme si být jisti, že je všechny využíváme co nejlépe ve svůj prospěch.

Pět zdrojů vlivu je následujících:

  • Umístění
  • Odbornost
  • Síť
  • Charakter
  • Úspěch

S každou pozicí, ať už je to generální ředitel, vedoucí oddělení nebo vedoucí týmu, je spojena určitá míra vlivu, ale to, jak tento vliv uplatňujeme, určuje, jak efektivní můžeme být. Nebuďte příliš tvrdohlaví, všichni vědí, že máte vše na starosti, a každodenní připomínání jim jen sníží váš vliv.

Znalosti a odborné znalosti jsou skvělým zdrojem vlivu; pravděpodobně jsou klíčovou součástí toho, proč jsme dostali práci, ale musíme se ujistit, že se je snažíme neustále zlepšovat. Čím více znalostí budeme mít, tím více budeme schopni ovlivňovat rozhodnutí.

Naše sítě jsou často plné cenných kvalifikovaných zdrojů, které nám budou moci pomoci, ale naše schopnost se na ně obrátit bude ovlivněna kvalitou vztahů, které s nimi máme. Čím silnější je vztah, tím dostupnější bude daný zdroj.

Naše schopnost ovlivňovat je přímo ovlivněna úrovní důvěry a respektu, které máme ve svých týmech a u svých kolegů. Nezáleží na tom, jaká je vaše pracovní pozice, pokud vám chybí tyto dvě oblasti, váš vliv se výrazně sníží. Abychom si vybudovali důvěru a respekt a následně i vliv, musíme jednat čestně a autenticky.

Každý chce být součástí vítězného týmu, a pokud se o zásluhy podělíme se svými týmy a učiníme je velkou součástí úspěchu, budou s námi velmi rádi znovu spolupracovat, a schopnost přilákat úspěšné zdroje je skvělým způsobem, jak zvýšit vliv.

Dobrý výkon v kterékoli z těchto oblastí pomůže zvýšit vliv, ale teprve když si budeme dobře vést ve všech pěti oblastech, dosáhneme svého plného potenciálu vlivu.

Pro mě je to oblast networkingu, ve které by se dalo udělat nejvíce zlepšení, mám vynikající síť, zkušenosti, ale někdy mi chybí sebedůvěra, abych se jich dovolával, což poškozuje můj vliv.

Ve které z těchto oblastí máte pocit, že dosahujete dobrých výsledků, a ve kterých oblastech máte pocit, že byste se měli zlepšit?? Zanechte prosím komentář, protože by mě to velmi zajímalo.